培训机构是实施干部教育培训的重要保障。据统计，全国现有县级以上各类干部培训机构5000多所，主要包括：党校、行政学院、干部学院等；部门和行业培训机构；承担干部教育培训任务的高等学校、科研院所和社会培训机构；各类实践教研基地；接受我国干部教育培训项目的境外培训机构。同时，还有干部网络学院、干部在线学习中心等虚拟培训平台。在各类培训机构中，各级党校、行政学院和干部学院承担着全党干部的理论武装、党性教育，以及党和国家重大决策部署等重要培训任务，是干部教育培训的主阵地、主渠道、主力军，无论什么时候、无论怎么改革，这一地位和作用都不能动摇。也要看到，推进改革开放和现代化建设，对干部能力素质提出了多方面要求，需要用好一切优质教育培训资源，为全面提高干部能力素质服务。比如，部门和行业的干部教育培训机构，应当按照各自职责，做好本部门和本行业的干部教育培训工作；高等学校、科研院所可以发挥自身优势，承担相关的干部教育培训任务；对境外培训机构，要坚持以我为主、为我所用、趋利避害、注重实效的方针，稳妥加以利用；对各类干部网络培训平台，要积极整合、共享资源，满足干部多样化的学习需求。要通过坚持开放办学、开门办学，使各类干部教育培训机构焕发生机活力，着力形成党校、行政学院、干部学院主阵地作用充分发挥，高等学校和其他培训机构积极参与，网络培训广泛运用，分工明确、优势互补的干部教育培训格局。