这边叮当又让人事负责设立了一个行政部，专门负责乱七八糟的事，还鼓动大家开公司自由就业，能够创造出口产品的还会奖励，当然设立公司的土地是要收费的，每月要征税，这些都交由财务负责，很快地府也和阳间一样，好多有才华的鬼魂都没有选择投胎，都选择留在地府开厂赚钱了，地府的金库也有钱了，还有很多本该被被判去地狱的鬼魂，他们如果存在某种特殊才华，能给地府创造价值的，被判戴罪立功先上班或者搞研究，等创造出足够的价值后，再减半刑罚去地狱受刑，最后出来愿意继续留在地府的就继续留，不愿意的该去哪去哪。之所以要这些鬼魂先创造价值，是因为怕他们在地狱呆久了，就失去之前的本领了，所以叮当的意思是，先发挥你们的作用，让你们在阳间作恶，先来阴间弥补一下，但是地狱还是要下，不下的话，以后有才华的犯罪就得不到惩罚怎么行，但是可以减半，比如该判100年的，如果创造了规定的价值的就改判50年。刑满后看他选择，有些来世本来就做不了人的都选择留在阴间继续效命了。也就是说，该下地狱的不管怎么样还是要下，就是下的时间长短看自身价值了，不过叮当从来不录用那些虐待动物和在恶意伤害他人的鬼魂，因为她最恨伤害动物和他人的人。

之前地府给员工发的俸禄都是天界拨款，现在叮当一搞，天界压力小多了，还是会拨款下来，但是不到从前的一半，叮当还规定以后供养阁给鬼魂送东西，要收快递费，使用托梦台也要收费，不过没钱的就不计较了，在金银桥入口还设立了捐献台，那些家人烧了很多钱给他们的鬼魂要去投胎，也带不走那些钱，在这里就要交到捐献台了，这里的钱每日由专人送到地府金库，之所以要交捐献台，是因为这里并不强制鬼魂，有些鬼魂就是财迷心窍不愿意把钱财留下来非要带着上路，叮当也不愿意强制他们，反正他们带着钱去投胎，钱也会在投胎的时候被魑魅魍魉拿走，那些就成了他们的外快，反正都是给自己的员工的好处，也就无所谓了。她也不想让鬼魂有什么意见，一切自愿。不过大多数鬼魂还是愿意主动捐献自己的钱物的，生不带来，死不带走，这个道理大家都懂。

又过了大半年，地府基本上按叮当的意思，把鬼魂分好了类，叮当每天要审很多鬼魂，还经常加班加点，她感觉还是蛮累的，所以她规定了双休制，凡是在地府办事的每周可以休息两天，需要值班的就轮休，需要加班的按小时给加班工资，分配在阳间的员工，休息时间自由分配，只要不耽误事，想什么时候休息都可以，如果完成自己的工作，也可以帮助他人分担一些事情，在考核的时候会适当给予奖励，这么一来，钟馗的活，其他几位总监也偶尔帮着干，也不是为了钱，主要是多年的感情了。

叮当也经常询问几位总监，问他们是否忙的过来，需不需要帮手，还建议他们多培养一些下属，这样自己也好解放出来，做更有意义的事情，偶尔有时间叮当也会去各个工厂去参观一下，看看他们的生产流程需不需要改进，有没有偷工减料，用人是否合理，存不存在拖欠员工工资，加班不给加班费，或者超长时间加班的问题，他们生产的传统服装还打入了国际市场，很多外语非常好的鬼魂留下来干起了销售，叮当让财务部编制了一些条文规定，就是凡是出口的产品一律不征税，进口的需要征收关税，这样主要是鼓励出口，减少进口，这也是学习人间，叮当还从金库拔了一部分资金专门设立研发机构，让人才来研发新产品，多创收，如果有公司自己研发了新产品，这些研发费可以在纳税的时候加计扣除掉，阴间很快也设立了审计机构，为了规范各个公司的秩序，环保机构也设立了，地府的环境也要保护的。为了促进消费，地府员工的双休日，那些待审的鬼魂可以由地府导游以及组长带着在地府旅游2日，这个期间他们可以自由消费。